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大学生该如何分析收集到的就业信息

来源:电子信箱 时间:2023/10/10
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就业信息是职业选择的基础,是选择职业的重要依据。温州人力资源网统计发现,很多大学生还不善于收集和处理各种就业信息,这样就很难把握住眼前的就业机会,如果我们能熟悉以下内容将能有助于就业。

#大学生就业#一、就业信息的内容

就业信息指择业者事先不知道的,经过加工处理能被择业者接受,并且有一定价值的有关就业的资料和情报。就业信息可分为广义就业信息和侠义就业信息,广义就业信息是指毕业生就业的总体形式,社会对人才需求,就业政策,就业活动等;侠义就业信息是指具体用人信息,如需求单位信息单位的特色、专业要求、行业现状及发展前景、岗位描述、用人单位提供的条件等。

1.就业形势

一般包括国内外经济发展总体状况及趋势,毕业生就业市场总体形势,所选行业及领域的发展情况。

2.就业政策

国家、地区、部门及学校对毕业生的一些政策规定是毕业生求职择业的前提和基础。

.用人单位

如何对用人单位进行全方位了解呢?温州人力资源网的建议是:

(1)用人单位的准确全称;

(2)用人单位的所有制性质:企业单位、事业单位、党政机关和社会团体;

()用人单位的详细地址及交通情况;

(4)用人单位需求人才的职位、人数、工作岗位、职责范围;

(5)用人单位对需求人才的素质条件及具体要求:学历、思想素质、专业技能、外语水平、计算机操作能力、身体素质等;

(6)用人单位的发展历史、成长过程及发展前景:效益规模、注册资产、员工人数、占地面积、主要产品品牌、用户、市场占有率、行业排行榜;

(7)用人单位的薪酬福利体系:工资奖金、职务津贴、福利保险,医疗、住房以及相应的纪律;

(8)用人单位的领导管理体系:人才战略、用人理念、企业文化、组织机构、升迁发展机会;

(9)用人单位的联系方式:人事部联系方式、姓名、电话、传真、通讯地址、邮编、电子信箱、网址、

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